Transformer vos problèmes en projets.
Toltek Conseil est un réseau de consultants indépendants qui accompagne les entreprises en ressources humaines et en organisation, avec des méthodes éprouvées et des outils qui font levier.
Le croquis d'origine
« Contribuer à créer l'environnement favorable à l'implantation de la culture du changement et de l'amélioration continue. » Un défi que chaque entreprise relève à son rythme, selon ses moyens.
Nous vous accompagnons dans la transformation de vos problèmes en projets. Pour cela, nous nous appuyons sur un réseau de consultants indépendants afin d'apporter à nos clients une offre globale, et sur des outils qui exploitent les techniques de l'information et de la communication.
- Réseau3 consultants associés indépendants
- DomainesRessources humaines & Organisation
- ZoneFrance entière, à distance ou sur site
- OutilHarvest Data, plateforme d'enquêtes en ligne
L'expertise
De fond, portée par un réseau de spécialistes issus de l'entreprise.
Le pragmatisme
De consultants issus du terrain, pour des solutions concrètes.
La richesse
De méthodes éprouvées par des expériences multiples et diversifiées.
L'opportunité
D'aborder le changement comme un projet à construire, pas comme une contrainte à subir.
Tout est parti d'un croquis.
Deux métiers, une même méthode.
Les Richesses Humaines
Recrutement
Chasse directe et annonces, analyse du besoin, tests par l'approche comportementale.
Carrière
Coaching, accords sociaux, plans de sauvegarde de l'emploi, reclassement, management de transition.
Formation
Management, entretien annuel d'évaluation, communication commerciale.
Évaluations
Connaissances, climat social, comportementales, perception interne.
L'Organisation
Conduite du changement
Appropriation par les équipes, socio-dynamique, gestion de la mise en œuvre.
Systèmes d'information
Audit et cartographie des processus, accompagnement du changement de logiciel métier.
Fonctions administratives et financières
Réduction des coûts, amélioration des délais et de la qualité du reporting.
Lean Six Sigma
Remise en question et amélioration continue des processus.
Harvest Data
Une plateforme d'enquêtes en ligne, conçue pour évaluer et faire réagir votre entreprise comme un seul homme. Elle sert de support à nos évaluations RH et organisationnelles.
Demander un audit Harvest DataDes consultants associés, issus du terrain.
Christophe Hervé
Consultant associé, RH
Dirigeant d'entreprises. Ancien directeur régional dans l'industrie pharmaceutique. Formation et pilotage des évaluations.
Philippe Hervé
Consultant associé, organisation
Dirigeant d'entreprises. Ancien directeur administratif et financier. Systèmes d'information et optimisation des processus.
Fabrice Hector
Consultant associé, RH
Dirigeant d'entreprises. Ancien directeur régional dans l'industrie pharmaceutique. Recrutement, coaching, accompagnement au changement, intégrateur IA et création d'outils métier IA sur mesure.
fabrice.hector@gmail.comEt si c'était vous ?
Rejoindre le réseau
Vous êtes consultant en RH, en organisation ou dans un autre domaine ? Toltek Conseil ouvre régulièrement son réseau à des consultants indépendants issus du terrain.
CandidaterRecruter sans discriminer, faire grandir sans enfermer : c'est la conviction qui guide chacune de nos missions.
Ce qu'on nous demande le plus souvent.
Qu'est-ce que Toltek Conseil ?
Toltek Conseil est un réseau de consultants indépendants en conseil de management. Il accompagne les entreprises dans la transformation de leurs problèmes en projets, principalement en ressources humaines et en organisation.
Quels sont les domaines d'intervention de Toltek Conseil ?
Les ressources humaines (recrutement, carrière, formation, évaluations) et l'organisation (conduite du changement, systèmes d'information, fonctions administratives et financières, Lean Six Sigma).
Qu'est-ce que Harvest Data ?
L'outil propriétaire de Toltek Conseil : une plateforme d'enquêtes en ligne qui sert de support aux évaluations RH et organisationnelles menées par les consultants du réseau.
Toltek Conseil intervient-il partout en France ?
Oui. Le réseau de consultants associés intervient sur l'ensemble du territoire, à distance comme sur site selon la nature de la mission.
Comment se déroule un audit RH ou organisationnel avec Toltek Conseil ?
En quatre temps : un diagnostic pour comprendre la situation et les blocages, une méthode et des outils (dont Harvest Data) adaptés à votre contexte, un accompagnement par un consultant associé présent du premier au dernier jour, puis un résultat concret et durable pour vos équipes.
Combien de temps dure une mission de conseil ?
Cela dépend de la nature du projet : d'un diagnostic ponctuel de quelques semaines à un accompagnement de plusieurs mois pour une conduite du changement complète. La durée et le périmètre sont toujours cadrés ensemble dès le premier échange.
Quelle est la première étape pour démarrer un projet ?
Un premier échange, par téléphone ou via le formulaire du site, sans engagement. Il permet de comprendre votre besoin ; nous revenons vers vous sous 24h pour cadrer ensemble les objectifs et les modalités de la mission.